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Titolo

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Direttore Esecutivo di Organizzazione Non Profit

Descrizione

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Stiamo cercando un Direttore Esecutivo di Organizzazione Non Profit altamente motivato e strategico per guidare la nostra organizzazione verso il raggiungimento della sua missione e visione. Il candidato ideale sarà responsabile della supervisione delle operazioni quotidiane, della gestione del personale, della raccolta fondi, della pianificazione strategica e del mantenimento delle relazioni con i partner, i donatori e la comunità. Il Direttore Esecutivo lavorerà a stretto contatto con il Consiglio di Amministrazione per garantire che le attività dell'organizzazione siano in linea con gli obiettivi a lungo termine. Sarà inoltre responsabile della gestione del bilancio, della supervisione dei programmi e dell'assicurazione della conformità legale e regolamentare. Il ruolo richiede forti capacità di leadership, eccellenti doti comunicative e una profonda comprensione del settore non profit. Il candidato dovrà essere in grado di ispirare il team, promuovere una cultura organizzativa positiva e rappresentare l'organizzazione in contesti pubblici e istituzionali. Tra le responsabilità principali vi sono la definizione delle priorità strategiche, la supervisione delle attività di raccolta fondi, la gestione delle risorse umane e finanziarie, e la promozione dell'impatto sociale dell'organizzazione. Il Direttore Esecutivo dovrà inoltre monitorare e valutare l'efficacia dei programmi e proporre miglioramenti continui. Cerchiamo una persona con esperienza comprovata nella gestione di organizzazioni non profit, preferibilmente con una solida rete di contatti nel settore. La capacità di lavorare in modo collaborativo, di prendere decisioni informate e di affrontare le sfide con creatività e resilienza è fondamentale per il successo in questo ruolo. Se sei appassionato del cambiamento sociale, hai una visione strategica e desideri fare la differenza, ti invitiamo a candidarti per questa posizione di leadership.

Responsabilità

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  • Guidare la pianificazione strategica dell'organizzazione
  • Supervisionare le operazioni quotidiane e il personale
  • Gestire il bilancio e le risorse finanziarie
  • Sviluppare e mantenere relazioni con donatori e partner
  • Coordinare le attività di raccolta fondi
  • Assicurare la conformità legale e regolamentare
  • Monitorare e valutare l'efficacia dei programmi
  • Rappresentare l'organizzazione in eventi pubblici
  • Promuovere una cultura organizzativa positiva
  • Collaborare con il Consiglio di Amministrazione

Requisiti

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  • Laurea in discipline affini (es. Scienze Sociali, Economia, Management)
  • Almeno 5 anni di esperienza in ruoli dirigenziali nel settore non profit
  • Eccellenti capacità di leadership e gestione del team
  • Esperienza nella raccolta fondi e nella gestione di budget
  • Ottime doti comunicative e relazionali
  • Capacità di pianificazione strategica e problem solving
  • Conoscenza delle normative del settore non profit
  • Forte orientamento ai risultati e all'impatto sociale
  • Capacità di lavorare sotto pressione e gestire priorità multiple
  • Conoscenza fluente della lingua italiana e preferibilmente dell'inglese

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la tua esperienza nella gestione di organizzazioni non profit?
  • Hai mai guidato una campagna di raccolta fondi? Con quali risultati?
  • Come gestisci il bilancio e le risorse finanziarie di un'organizzazione?
  • Descrivi un momento in cui hai dovuto affrontare una sfida organizzativa complessa.
  • Qual è il tuo approccio alla leadership e alla gestione del team?
  • Come misuri l'impatto dei programmi sociali?
  • Hai esperienza nella collaborazione con il Consiglio di Amministrazione?
  • Come costruisci e mantieni relazioni con i donatori?
  • Quali strumenti utilizzi per la pianificazione strategica?
  • Perché desideri lavorare in questa organizzazione?